Положение по охране труда

ООО «Юридический Партнер» оказывает  услуги по внедрению Системы управления охраной труда  (СУОТ) на предприятиях. Законодательством Республики Беларусь «Об охране труда» предусмотрена обязанность каждого работодателя, независимо от осуществляемого вида деятельности, разработать и внедрить у себя систему управления охраной труда. Также существует и ответственность за отсутствие данной системы. Так, статьей 9.17 Кодекса об административных правонарушениях Республики Беларусь предусмотрена ответственность в виде:

 - наложения штрафа на нанимателей (юридических лиц) до 400 базовых величин;

- на уполномоченных должностных лиц нанимателя и индивидуальных предпринимателей наложение штрафа до 50 базовых величин. Статьей 306 Уголовного кодекса Республики Беларусь предусмотрена ответственность за нарушение правил охраны труда вплоть до лишения свободы сроком до семи лет.

Система управления охраной труда разрабатывается в соответствии с СТБ 18001-2009 и должна включать в себя следующее:

- описание области применения системы управления охраной труда;

- описания основных элементов системы управления охраной труда и взаимосвязей между ними, а также ссылки на необходимые документы;

- документы, включая записи, которые требуются настоящим стандартом;

- документы, включая записи, определенные организацией как необходимые для обеспечения результативного планирования, выполнения и управления процессами, связанными с рисками, существующими в организации.

Система управления охраной труда в обязательном порядке должна быть у всех строительных организаций, самостоятельно выполняющих работы в строительстве. Наличие СУОТ  является одним из условий для заключения договоров строительного подряда.